'La confianza de los ciudadanos en el sistema de seguridad social es esencial', dice experto de OCDE

LUIS CUSTODIOPara Pablo Antolín, Economista Principal de la Unidad de Pensiones de la OCDE, es fundamental lograr la confianza de la sociedad a la hora de impulsar cambios al sistema previsional. "Si piensan que le estamos vendiendo gato por liebre, es muy malo para el éxito de la reforma", asegura. Antolín participo recientemente en un foro virtual sobre el sistema previsional uruguayo, organizado por la Comisión de Expertos en Seguridad Social (CESS). En diálogo con El País, sostiene que cualquier mejora de un sistema de pensiones tiene que partir de que todos los ciudadanos a la hora de alcanzar la edad de jubilación tienen que estar protegidos, al menos por un ingreso mínimo, en base a rentas generales. Pero advierte que, más allá del "pilar cero" deben introducirse mecanismos que incentiven a la contribución, partiendo de la base que todo período de aporte, por escaso que sea, sumará a la hora del retiro. Y si bien estima que los cambios en el mundo del trabajo pueden incrementar los desafíos a la hora del aporte previsional, subraya que la función de un sistema de pensiones no es la de resolver los problemas de un mercado de trabajo. A continuación, un resumen de la entrevista.¿Cuánto incide la coyuntura actual en un rediseño de los sistemas previsionales que responde a necesidades de largo plazo?> > Cuando la coyuntura económica es complicada resulta muy difícil abstraerse del corto plazo, de la situación cotidiana y centrarse en temas de largo plazo. Y estos son temas que hay que afrontarlos mirando siempre el largo plazo. > Por eso esta coyuntura es aún más desafiante, pero en la experiencia que hemos tenido de discutir y evaluar las reformas que se han implantado en diversos países del mundo, hemos aprendido que todo pasa por la voluntad política de discutir hacia dónde queremos ir y llegar a un acuerdo de cómo queremos llegar. Lo que no quiere decir que esos cambios deban implementarse inmediatamente, ya que muchas veces, debido a la coyuntura compleja, no es posible poner en marcha las reformas que se acuerden. > Insisto, lo importante es el acuerdo, una hoja de ruta y un destino donde todos estén de acuerdo. Aunque los cambios se implementen más tarde. Hay países que han hecho eso y el proceso ha llevado muchos años. Se puede y se debe tomar distancia de los problemas coyunturales.> En la mesa de análisis que participé en Uruguay observé que tienen un consenso político de que deben hacerse cambios al sistema.> > Uruguay tiene...