Ley No. 17817.- Declárase de interés nacional la lucha contra el racismo, la xenofobia y toda otra forma de discriminación y créase la Comisión Honoraria

IM.P.O.

IM.P.O.

Nº 26.586 - Setiembre 14 de 2004 555-A

CARILLA Nº 19

Sala de Sesiones de la Cámara de Senadores, en Montevideo, a 18 de

agosto de 2004. ALEJANDRO ATCHUGARRY, Presidente; MARIO

FARACHIO, Secretario.

MINISTERIO DE EDUCACION Y CULTURA

Montevideo, 6 de setiembre de 2004

Cúmplase, acúsese recibo, comuníquese, publíquese e insértese en

el Registro Nacional de Leyes y Decretos.

BATLLE, LEONARDO GUZMAN.

---o---

Ley - 17817

19

Ley 17.817

Declárase de interés nacional la lucha contra el racismo, la

xenofobia y toda otra forma de discriminación y créase la Co-

misión Honoraria.

(1.737*R)

PODER LEGISLATIVO

El Senado y la Cámara de Representantes de la República Oriental

del Uruguay, reunidos en Asamblea General,

DECRETAN

1

ARTICULO 1º.- Declárase de interés nacional la lucha contra el

racismo, la xenofobia y toda otra forma de discriminación.

2

ARTICULO 2°.- A los efectos de la presente ley se entenderá por

discriminación toda distinción, exclusión, restricción, preferencia o ejer-

cicio de violencia física y moral, basada en motivos de raza, color de

piel, religión, origen nacional o étnico, discapacidad, aspecto estético,

género, orientación e identidad sexual, que tenga por objeto o por resul-

tado anular o menoscabar el reconocimiento, goce o ejercicio, en condi-

ciones de igualdad, de los derechos humanos y libertades fundamentales

en las esferas política, económica, social, cultural o en cualquier otra

esfera de la vida pública.

3

ARTICULO 3º.- Créase la Comisión Honoraria contra el Racismo,

la Xenofobia y toda otra forma de Discriminación.

4

ARTICULO 4º.- Dicha Comisión tendrá por objeto proponer polí-

ticas nacionales y medidas concretas para prevenir y combatir el racis-

mo, la xenofobia y la discriminación, incluyendo normas de discrimina-

ción positiva.

5

ARTICULO 5º.- A esos efectos, será asimismo competencia de la

Comisión Honoraria:

A) Analizar la realidad nacional en materia de discriminación, racis-

mo y xenofobia, elaborar informes y propuestas con respecto a

dichos temas, y plantear al Poder Ejecutivo la creación de nor-

mas jurídicas específicas o modificación de las ya existentes en

su área de competencia.

B) Difundir los principios contenidos en el literal J, del artículo 6°

del decreto-Iey N° 10.279, de 19 de noviembre de 1942, y en los

artículos 149 bis y 149 ter del Código Penal, normas concordantes

y complementarias, así como los resultados de los estudios y

propuestas que formule y promueva.

C) Monitorear el cumplimiento de la legislación nacional en la ma-

teria.

D) Diseñar e impulsar campañas educativas tendientes a la preser-

vación del pluralismo social, cultural o religioso, a la eliminación

de actitudes racistas, xenofóbicas o discriminatorias y en el res-

peto a la diversidad.

E) Elaborar una serie de estándares que permitan presumir alguna

forma de discriminación, sin que ello implique un prejuzgamiento

sobre los hechos resultantes en cada caso.

F) Recopilar y mantener actualizada la información sobre el dere-

cho internacional y extranjero en materia de racismo, xenofobia

y toda otra forma de discriminación; estudiar esos materiales y

elaborar informes comparativos de los mismos.

G) Recibir y centralizar información sobre conductas racistas,

xenofóbicas y discriminatorias; llevar un registro de las mismas

y formular la correspondiente denuncia judicial si eventualmente

correspondiere.

H) Recopilar la documentación vinculada a sus diferentes objetivos.

I) Brindar un servicio de asesoramiento integral y gratuito para

personas o grupos que se consideren discriminados o víctimas

de actitudes racistas, xenofóbicas y discriminatorias.

J) Proporcionar al Ministerio Público y a los Tribunales Judiciales

el asesoramiento técnico especializado que fuere requerido por

estos en los asuntos referidos a la temática de su competencia.

K) Informar a la opinión pública sobre actitudes y conductas racis-

tas, xenofóbicas y discriminatorias o que pudieren manifestarse

en cualquier ámbito de la vida nacional, especialmente en las

áreas de educación, salud, acción social y empleo; provengan

ellas de autoridades públicas o entidades o personas privadas.

L) Establecer vínculos de colaboración con organismos nacionales o

extranjeros, públicos o privados, que tengan similares objetivos

a los asignados al presente instituto; intercambiando especial-

mente la información relativa a las conexiones internacionales

entre los distintos grupos.

M) Proponer al organismo competente, la celebración de nuevos tra-

tados sobre extradición.

N) Celebrar convenios con organismos y/o entidades públicas o pri-

vadas, nacionales o internacionales, para el más eficaz cumpli-

miento de los cometidos asignados.

O) Promover la realización de estudios, concursos e investigaciones

relacionadas con sus competencias.

P) Discernir un premio anual a favor de la persona o institución que

se haya destacado en la lucha contra el racismo, la xenofobia y

toda otra forma de discriminación.

6

ARTICULO 6º.- La Comisión Honoraria contra el Racismo, la Xe-

nofobia y toda otra forma de Discriminación estará integrada por siete

miembros designados de la siguiente manera:

A) Un representante del Ministerio de Educación y Cultura, que la

presidirá.

B) Un representante del Ministerio del Interior.

C) Un representante del Ministerio de Relaciones Exteriores.

D) Un representante del Consejo Directivo Central de la Adminis-

tración Nacional de Educación Pública (ANEP).

E) Tres representantes designados por el Presidente de la Repúbli-

ca, entre las personas propuestas por organizaciones no guber-

namentales que cuenten con conocida trayectoria en la lucha contra

el racismo, la xenofobia y toda otra forma de discriminación.

7

ARTICULO 7º.- La Comisión podrá crear Comisiones departamen-

tales y locales que funcionarán conforme a las normas reglamentarias

que dictará la propia Comisión Honoraria.

8

ARTICULO 8º.- Los integrantes de la Comisión Honoraria durarán

dos años en sus funciones, pudiendo ser reelectos. En caso de sustitu-

ción, permanecerán en sus funciones hasta que asuma el sustituto, ex-

cepto en caso de incapacidad o renuncia.

9

ARTICULO 9º.- El Ministerio de Educación y Cultura suministrará

la infraestructura y los recursos humanos necesarios para el funciona-

miento de la Comisión Honoraria, de acuerdo a la organización que esta-

blezca el Poder Ejecutivo en el decreto reglamentario.

10